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          人力資源

          核心價值觀:和諧奮進(jìn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、成本有效、精益求精、科學(xué)決策、客戶為本。

          首頁 - 人力資源 - 社會招聘
          物控專員
          工作職責(zé):
          1、負(fù)責(zé)客戶訂單與合同信息傳遞,高效的組織訂單從市場錄入至及時齊套并交付客戶。
          2、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部及外部客戶層面對接,供應(yīng)保障解決方案處理接口,并參與交付保障履行相關(guān)的優(yōu)化項(xiàng)目。
          3、負(fù)責(zé)制定供應(yīng)鏈運(yùn)作策略,協(xié)助運(yùn)作和優(yōu)化流程,對其它部門提出支撐性需求。
          4、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求計(jì)劃,全流程審視產(chǎn)品交付管理,優(yōu)化訂單處理流程,縮短全流程周期,提升快速響應(yīng)能力。
          5、負(fù)責(zé)全流程存貨監(jiān)控與管理,推動存貨結(jié)構(gòu)改善,降低低呆物料庫存。
          6、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)物料流程跟蹤;(到料進(jìn)度、配送跟進(jìn)及儲存管理,物料分配、OA審批等物控工作)。
          7、負(fù)責(zé)確保計(jì)劃、采購履行、物流流程符合相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)則。
          8、負(fù)責(zé)物控部所屬的環(huán)境影響控制,當(dāng)出現(xiàn)緊急時采取應(yīng)急及糾正措施。
          9、組織制定訂單供應(yīng)領(lǐng)域運(yùn)作制度和流程等,保證訂單高效履行。
          10、組織主導(dǎo)解決影響訂單履行領(lǐng)域重大交付問題,并制定有效解決方案。
          11.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品訂單物料異常更改(ECN、DOC),SAP 生產(chǎn)訂單的維護(hù)、BOM 表維護(hù)、與研發(fā)、采購,相關(guān)產(chǎn)品部門協(xié)作溝通。
          12.協(xié)助各部門工程師、倉庫、車間、采購、財(cái)務(wù)等部門進(jìn)行各物料的反查工作。

          任職要求:
          1、專科和本科,不限(天線通訊行業(yè)優(yōu)先) ,有2-3年電子產(chǎn)品計(jì)劃物控工作經(jīng)驗(yàn)
          2、有良好的溝通協(xié)調(diào)和處理事務(wù)能力;
          3、具備邏輯分析能力,能合理、有序的獨(dú)立開展工作;
          4、會熟練應(yīng)用SAP、PLM、PDM、OA、MES、ERP、CRM系統(tǒng)、思維邏輯清晰,對數(shù)字敏感,熟練使用EXCEL,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),擁有一定組織能力,善于溝通表達(dá),細(xì)心膽大。

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